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    Siglato il CCNL Noleggio Bus

    Dopo una lunga fase negoziale, CNA, CONFARTIGIANATO, CASARTIGIANI, CLAAI e FILT-CGIL, FIT-CISL e UILTRASPORTI-UIL, hanno sottoscritto il "Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i lavoratori dipendenti delle imprese artigiane di noleggio autobus con conducente e le relative attivita` correlate”


     
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    Data termine adesione ai CCRL

    Le Parti sottoscrittrici i CCRL Regionali dell'Alimentazione Artigiana, TAC e Chimica Artigianato precisano che per l'adesione delle imprese ai CCRL il termine di 30 giorni per il deposito nel sito ministeriale CLICK Lavoro della modulistica allegata ai CCRL stessi costituisce un termine ordinatorio e non prescrittivo, quindi ai fini della defiscalizzazione delle somme erogate a favore dei dipendenti è sufficiente effettuare il sopra menzionato deposito prima dell'erogazione dell'eventuale premio, qualora ne sussitano le condizioni.
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    Bando ISI-INAIL 2018

    Le scadenze:

    11 aprile 2019
    apertura della procedura informatica per la compilazione delle domande
    30 maggio 2019
    chiusura della procedura informatica per la compilazione delle domande
    6 giugno 2019
    acquisizione codice identificativo per l’inoltro online
    comunicazione relativa alle date dell’inoltro online
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    Accordo Formazione 4.0

    Accordo formazione 4.0: le Parti Sociali dell’Artigianato dell’Emilia Romagna hanno sottoscritto l’accordo che consente alle imprese aderenti al sistema della bilateralità artigiana che "investono in attività formative a favore delle loro maestranze finalizzate all’acquisizione e consolidamento delle conoscenze tecnologiche previste dal Piano Nazionale Impresa 4.0" di beneficiare dei crediti d’imposta derivanti dalla legge 145/18. Su questo sito, alla pagina accordi, potete trovare il testo firmato e il relativo allegato
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    Rinnovati 3 Contratti Regionali dell’Artigianato

    Rinnovati 3 Contratti Regionali dell’Artigianato per i dipendenti dei settori: Chimica, Vetro, Gomma, Plastica; Tessile, Moda; Alimentazione, Panificazione.

    Sul sito, alla voce Contratti, potete scaricare i testi, gli allegati e verificare il Deposito ai fini della tassazione agevolata dei premi di risultato.

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    Accordi FSBA-TICKET

    A seguito del prolungarsi dei tempi tecnici dell’INPS, si comunica che è stato provvisoriamente rimosso il campo TICKET (contribuzione correlata), richiesto obbligatoriamente a partire dal 1° maggio 2019, in  fase di presentazione di domande FSBA. Pertanto, in attesa di aggiornamenti da parte dell’INPS, la presentazione delle domande è consentita senza l’utilizzo del codice in questione.

  • uffici-eber-chiusi-il-26-aprile

    Uffici Eber chiusi il 26 aprile

    Uffici Eber chiusi il 26 aprile
    
  • prestazioni-imprese-2019

    Prestazioni imprese 2019

    Sono attive, su ABACO, le procedure per la presentazione delle richieste di interventi previsti dal Regolamento Fondo Welfare Contrattuale 2019 a favore delle imprese delle categorie che hanno sottoscritto l’Accordo Interconfederale-Intercategoriale del 27/09/2017.

     

  • prestazioni-dipendenti-2019

    Prestazioni Dipendenti 2019

    Possono accedere alle prestazioni regionali di welfare contrattuale i lavoratori delle categorie contrattuali che hanno sottoscritto l’Accordo Interconfederale-Intercategoriale del 27/09/2017.
    È possibile scaricare la modulistica da parte dei dipendenti per la presentazione alle imprese.
    È accessibile ABACO per il successivo caricamento

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    Giornale EBER: Notizie Informazioni Commenti 1/19

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    Altre imprese per il sistema sicurezza

    Le imprese non artigiane che non applicano Contratti Collettivi Nazionali Artigiani ma associate alle organizzazioni artigiane CNA, CONFARTIGIANATO, CASARTIGIANI, CLAAI. , possono avvalersi del sistema bilaterale per la sicurezza.
     
    SISTEMA BILATERALE PER LA SICUREZZA FONDO TERRITORIALE SICUREZZA
     
    L’adesione dà accesso alle attività a favore dei lavoratori e del sistema delle imprese, programmate dagli organismi paritetici, finalizzate allo sviluppo delle attività di prevenzione e tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
    Ogni impresa è tenuta al versamento della quota di € 27,50 moltiplicata per il numero dei dipendenti in forza al 31/01/19; il contributo va versato in misura intera anche per i lavoratori con contratto part-time.
    Per effettuare il versamento va compilato il modello UNIEMENS, utilizzando il codice W150 seguito dalla dicitura “Contr. Ass. Contr.” nella sezione “DATI AZIENDALI” entro il 18 febbraio 2019.
    Le imprese di nuova costituzione o che assumono lavoratori stagionali dovranno versare entro il giorno 16 del mese successivo a quello in cui effettuano l’assunzione di personale dipendente, una quota pari a tanti dodicesimi quanti sono i mesi di copertura fino a fine anno. Le quote andranno versate sulla base del numero dei lavoratori in forza al termine del mese nel quale si effettuano le prime assunzioni.
    (Per “imprese di nuova costituzione” si intendono anche le imprese precedentemente costituite e che, per la prima volta nel corso dell’anno, si dotano di personale dipendente).

     
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    Chiusura uffici per festività natalizie

    Gli uffici EBER resteranno chiusi dal 24 al 31 dicembre 2018 con riapertura mercoledì 2 gennaio 2019.
    Auguriamo a Tutti un Buon Natale e Felice Anno Nuovo!
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    Un’azione comune per la salute e sicurezza sul lavoro nell’artigianato

    Martedì 27 novembre 2018, ore 9:30 – 13:30, a Bologna presso Savhotel in via Ferruccio Parri, 9,  Sala A


    La bilateralità artigiana, attraverso i propri organismi paritetici, è impegnata nell’affermare una cultura per la salute e la sicurezza nel settore artigiano, questo attraverso il suo impegno del rapporto istituzionale con Regione e con INAIL ma anche nel rapporto quotidiano con imprese e lavoratori. Questa iniziativa si propone di fare il punto sia sui rapporti e i temi da affrontare in relazione con Regione e INAIL nonché approfondimenti operativi su alcuni aspetti di grande attualità.

     
    Ore 10:00 
    Prima sessione
    Pariteticità, bilateralità in partnership con le istituzioni per la promozione della salute e sicurezza sul lavoro
    Introduzione: Annalisa Quaglioni (Vicepresidente EBER)

    Adriana Giannini Responsabile Servizio Prevenzione Collettiva e Sanità Pubblica Regione E.R.
    Il piano di prevenzione regionale e la partnership con OPRA-EBER
    Mario Longo - Direttore INAIL E.R.
    Il ruolo promozionale dell’INAIL nei confronti delle PMI, la partnership con OPRA-EBER
    Ore 11:00
    Seconda sessione
    I risultati: strumenti operativi per le imprese e i lavoratori
    Introduzione: Lauro Borsato (Vicepresidente OPRA)

    Adriano Albonetti (AUSL Romagna)
    La collana “Impresa Sicura” i suoi utilizzi e possibili sviluppi futuri
    Mara Bernardini (Regione Emilia-Romagna)
    Stili di vita e rischi lavorativi: perché è importante occuparsene
    Marco Broccoli (AUSL Romagna)
    Sovraccarico biomeccanico: come agire per prevenire
    Annamaria Iotti – Stefano Grazzi (INAIL E.R.)
    OT24 INAIL: come ridurre i premi alle aziende virtuose
    Ore 12:45
     
    Interventi dei partecipanti
    Ore 13:30
     
    Conclusione del seminario
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    Contratto Regionale Area Comunicazione

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    Fondartigianato: Monitoraggio 2017

    Si è concluso il percorso del progetto Fondartigianato di monitoraggio della formazione continua in Emilia-Romagna relativo all’anno 2017.

    Gli esiti sono stati presentati lo scorso 5 novembre in un convegno pubblico intitolato Il Monitoraggio
    e la valutazione d’impatto della formazione continua in Emilia-Romagna.
    Di seguito potete scaricare i report conclusivi del progetto.
     
    1. Il monitoraggio e la valutazione di impatto delle attività formative finanziate da Fondartigianato in Emilia-Romagna: un commento
    2. Osservatorio Sistema Imprese Produttive in Emilia-Romagna
    3. Studi di caso
    4. Realizzazione piattaforma web
    5. L’impianto di monitoraggio e valutazione delle attività formative finanziate da Fondartigianato in Emilia-Romagna
    6. Linee guida per la progettazione delle attività di monitoraggio e valutazione
    7. La “sperimentazione” dell’impianto di monitoraggio e valutazione

     

     



     

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    Interpello n.24 Agenzia delle Entrate

    Le Parti Sociali Nazionali si sono attivate nei confronti dell'Agenzia delle Entrate per chiarire quanto contenuto nella risposta n.24 all'interpello posto sulla imposizione fiscale delle quote e delle prestazioni previste per la bilateralità artigiana.
    In attesa di tali chiarimenti si confermano i comportamenti consolidati.


     

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    Autotrasporto: sono attive le commissioni, è possibile formulare le richieste tramite ABACO

    Accordo Quadro Confederale Trasporto

    L’accordo quadro Confederale per l’Autotrasporto Merci Regionale, siglato il 25/6/2018, intende rispondere a quanto previsto dal CCNL e ai criteri previsti dalla Legge Regionale dell’Emilia Romagna n° 18 del 26 ottobre 2016 in materia di legalità dell’autotrasporto e facchinaggio.

    Coinvolge EBER per le attività previste e in caso di richieste, tramite ABACO, alle Commissioni Bilaterali di Bacino Autotrasporto.

    Di seguito potete scaricare i testi dell’Accordo, del Regolamento per il funzionamento delle Commissioni e il manuale per le richieste alle commissioni stesse, da formulare esclusivamente tramite ABACO.

    Accordo quadro confederale autotrasporto merci regionale Emilia-Romagna
    Regolamento
    Manuale

     
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    Contratto Regionale Legno Arredamento

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    Bando ISI INAIL 2017

    Le Imprese, aderenti al sistema della bilateralità artigiana, che nel partecipare al Bando ISI 2017, hanno inserito la “condivisione al progetto” con l’Organismo Paritetico (OPRA), che conferisce al progetto presentato un punteggio premiale, devono verificare di avere attivato le procedure previste per ricevere in tempo utile l’attestazione necessaria (Modulo E) da presentare ad INAIL assieme a tutta la documentazione richiesta dal bando.
    https://www.eber.org/Pagina/sicurezza-bando-isi-inail

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    Fondartigianato: materiali didattici Docenze Sindacali

    Seguendo questo link accedete al cloud del progetto di Fondartigianato“Docenze Sindacali” dove sono disponibili tutti i materiali didattici in versione sintetica e la “Miniguida”    

     

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    Convegno Formazione 4.0...orizzonti dal presente

     

    Fondartigianato è il Fondo che finanzia la formazione dei lavoratori delle Aziende Artigiane e delle PMI .

    In Emilia Romagna sta sperimentando la formazione dei lavoratori delle Aziende che hanno deciso di effettuare investimenti riconducibili a Industria 4.0, la nuova rivoluzione digitale .

    Internazionalizzazione, digitalizzazione e sostenibilità sono i tre ambiti della strategia di specializzazione intelligente per sostenere ricerca e innovazione individuati dalla Regione Emilia-Romagna .

    Con il convegno: Formazione 4.0 ...orizzonti dal presente Fondartigianato promuove l’accesso a questa formazione affidando a Paolo Manfredi di Confartigianato , autore del libro” L’economia del su misura. Artigiani, Innovazione, digitale” la descrizione dell’esperienza artigiana tra tradizione ed innovazione; presentando alcuni casi aziendali concreti di innovazione e formazione in Emilia-Romagna per poi lasciare a Patrizio Bianchi - Assessore Regionale al Lavoro e alla formazione, Annalisa Magone di Torino Nord Ovest e co-autrice del libro”Industria 4.0. Uomini e macchine nella fabbrica digitale” , Angelo Gasparre - Docente Facoltà di economia Università di Genova e co-autore del libro “La frontiera della stampa 3D” , Stefano Di Niola - presidente di Fondartigianato il compito di indicare spazi e prospettive ulteriori per la formazione modello 4.0 nel corso di una tavola rotonda condotta da Daniela Freddi di IRES.



     
  • accordo-2792017

    Accordo 27/9/2017

    Ipotesi di Accordo Interconfederale Intercategoriale per il welfare di bilateralità e per la contrattazione collettiva regionale di categoria dell'artigianato in Emilia-Romagna (vedi Accordi Regionali)

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    25° EBER: le radici nel futuro

    LE RADICI NEL FUTURO
    Dal 1991 al fianco di imprese e lavoratori per incentivare lo sviluppo, tutelare la sicurezza, finanziare la formazione e il welfare, dare sostegno in caso di crisi.

    EBER nasce nel 1991, da un accordo fra le parti sociali emiliano-romagnole. Pur scaturendo da un’iniziativa nazionale, la struttura è su scala regionale e si caratterizza per l’attenzione al territorio.
    Gli scopi sono molteplici, accomunati dal fatto di agire a sostegno tanto delle imprese artigiane, quanto dei lavoratori dipendenti delle stesse.
    La bilateralità, nel caso di EBER, è infatti questo: essere un ponte tra le due parti del mondo artigiano, nel principio della condivisione.